De leeslijst die me nederig én brutaal maakt

Ik stuitte op een militaire leeslijst en voelde me meteen dom. En tegelijk: waarom heb ik dan toch zoveel vragen?
Een professional van 55+ gaat het wervingsproces van Defensie in. Dit is een live documentatie van wat ik tegenkom — ongefiltreerd en transparant.

Ik stuitte op een militaire leeslijst en voelde me meteen dom. En tegelijk: waarom heb ik dan toch zoveel vragen?

Bellen met een kolonel. "Je bent 54. Dat is lastig." Maar wat als de brains die Defensie heeft, niet de brains zijn die ze nodig hebben? Over een sandbox voor externe denkers.

Een podcast van een uur over reservisten beluisterd. Twee afdelingshoofden van Reservisten en Samenleving leggen geduldig uit hoe de werving werkt. Convenanten met bedrijven. Vrije dagen terugkopen. De vierde schil. Het human firewall-concept. Ergens halverwege de vraag: welke mensen zoekt Defensie?

Een wandeling door de bossen met vriend en zwager Teun, luitenant-kolonel bij Operationeel Beleid en Plannen op de defensiestaf. Onderweg: een hond die niet luistert, vogelspotters, en een gesprek dat schakelt tussen geopolitiek en de vraag waar ik me eigenlijk kan aanmelden.

Oké, aan de slag. Dat betekent: het internet op. Intypen: "Reservist worden bij Defensie." Ah, een overzichtelijke en zelfs aantrekkelijke landingspagina. Met een stappenplan. Scrollen. Lezen. Hmm. Ik kom niet in aanmerking. Pardon?

Vandaag las ik de Kamerbrief van staatssecretaris Tuinman. Tien pagina's over hoe Defensie van 75.000 naar mogelijk 200.000 mensen moet groeien. Snel. Anders. Vijf dingen vielen op…

In mijn vorige blog schreef ik over de kriebel. Over de vraag of iemand zoals ik — innovatiedirecteur, 54 jaar, meer gewend aan boardrooms dan kazernes — überhaupt iets te zoeken heeft bij Defensie. Ik eindigde met de vraag of ik bescheiden genoeg ben om te leren wat ik niet weet. Dus deed ik wat elke goede innovator doet bij onzekerheid: iemand opzoeken die het wél weet. Maarten. Vriend, sparringpartner, en jaren actief in de machinekamer van Defensie.

Waarom overweeg ik op mijn 54ste reservist te worden? Over die vraag sparde ik met een AI coach. Mijn dagelijkse werk kennende was haar antwoord voorspelbaar: natuurlijk, je zoekt structuur, duidelijkheid, even geen chaos en verantwoordelijkheid. Orders opvolgen in plaats van bedenken. Maar dat klopt niet.